주휴수당 계산기 및 지급기준

주휴수당 계산기 및 지급기준 

주휴수당 계산기 및 지급기준을 살펴보려고 합니다. 직장인이라면 그리고 한주에 15시간 이상을 일하는 근로자라면 누구나 지급받을 수 있는 주휴수당 계산기 및 지급기준 알아보기 시작하겠습니다.

 

1. 주휴수당 지급기준

먼저 주휴수당이란 근로기준법 기준에서 고용자가 근로자에게 일주일에 1회 이상 유급휴일을 주어야하는 제도를 말하는데요 일주일간 소정의 근로일수를 근무한 노동자에게 고용자는 주휴수당을 주어야 합니다. 월급을 받는 직장인의 경우에는 월급에 주휴수당이 포함되어 있으며 15시간 이상 근무를 하고 있는 파트타임 근로자(아르바이트)도 주휴수당을 받을 수 있습니다. 

 

주휴수당 지급기준

 

⊙ 주5일근무 기준 주 15시간 이상 근무

 

⊙ 결근이 없어야함

 

⊙ 15시간 이하로 근무시간이 지정이 되어있으나 특별한 경우가 발생하여 15시간이 되었을 때는 지급을 하 지 않아도 됩니다 그러나 매주 초과근무가 발생한다면 지급이 이루어져 야만 하며 최소 하루에 3시간 이    상 근무를 해야 하며 하루에 15시간 근무 후 나머지 4일간 휴무라면 주휴수당 지급기준에 충족되지 않습니다.

 

2. 주휴수당 계산기 및 계산법 지급기준

월급제 직장인의 경우 : 주휴수당을 포함한 최저임금 산입범위 월급 / 일하기로 정해진 시간 + 주휴 시간 = 급

 

주 40시간 이상 근무 시 : 8시간 x 시급

 

주 40시간 미만 근무 시 : (주 총 근무시간 ÷ 40시간) x 8시간 x 시급

 

간단하게 주휴수당 계산기를 이용할 수 있는 사이트가 있어 링크를 걸어둡니다. 도움이 되었으면 합니다.

 

 

주휴수당 계산기

주휴수당 계산기

3. 마무리 

주휴수당 계산기 및 지급기준을 살펴보았습니다. 주휴수당이란 근로기준법 기준에서 고용자가 근로자에게 일주일에 1회 이상 유급휴일을 주어야 하는 제도.

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